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Thoughtbot在过程的每一步都与公司合作,帮助识别和解决问题。我们领导并参与产品设计冲刺,构建高质量的应用程序,然后部署它们。我们在内部和客户项目中使用新兴的和有效的技术和方法。我们相信总有更好的方式来做我们的工作,并主动提高自己、公司和我们的社区。阅读更多关于我们如何工作的内容

我们的团队在轻松和教育的环境中工作,为我们的客户开发优秀的产品。我们以每周40小时的持续工作速度工作。我们每年还会预留至少4周的时间来投资我们自己、公司和我们的社区。我们所做的一切都是建立在一个伟大的团队和成长的文化之上的。我们使用最新的技术,并且总是在内部和客户项目中尝试新的方法。此外,我们保持一个包容的工作环境,让每个人都能在工作之外拥有完整的生活。

Thoughtbot不因种族、性别、肤色、宗教、年龄、国籍、婚姻状况、残疾、退伍军人状况、基因信息、性取向、性别认同或法律禁止的其他任何就业机会和福利而歧视员工。阅读更多关于我们的目标和价值观

我们的目标是在保持可持续发展的同时,为自己提供最好的利益、可以使用的工具和工作环境。我们已经在这里分享了所有福利的全部细节

  • 投资时间

    我们每年至少留出20天的时间来持续改进,通过学习新的工具和技术、从事开源、写博客、创造新产品、志愿奉献我们的时间等等,让我们自己、公司和我们的社区变得更好。

  • 总是学习

    当你在会议上发言时,我们支付100%的费用,而参会人员的费用则为50%。我们还支付50%的与工作相关的培训费用。

  • 保持新鲜

    我们以每周40小时的持续工作速度工作。除了公司假期和病假,我们每年还有4周(在英国是24天)的假期。对于新父母,我们在所有地方都有至少6周的带薪假期,以及至少6个月的假期。

  • 医疗+金融

    在美国,我们提供有竞争力的医疗、牙科、视力和人寿保险,以及配套的全面的401k计划。在英国,我们提供补充的私人保险和团体个人养老金计划。

我们的职位

欧洲,中东,非洲

没有与您选择的过滤器匹配的工作。

美洲

没有与您选择的过滤器匹配的工作。

关于我们的学徒

我们从2011年开始有学徒的职位,已经成功指导了超过50名学徒。这个全职的、带薪的职位包括福利,并为那些还没有准备好为客户工作买单的人提供指导,它被列为自己的申请。在成功的学徒之后,你被提升为开发人员或设计师的角色。阅读更多关于我们的学徒计划。

我们鼓励你时不时地去看看订阅我们的博客接收来自团队的更新,当学徒申请被打开。

Thoughtbot不因种族、性别、肤色、宗教、年龄、国籍、婚姻状况、残疾、退伍军人状况、基因信息、性取向、性别认同或法律禁止的任何其他原因而歧视员工。

Thoughtbot不接受非直接求职者的主动简历。任何不是由候选人直接发送给thoughtbot或任何thoughtbot员工的未经请求的简历,包括未经请求发送到thoughtbot邮寄地址或电子邮件地址的简历,都将被拒绝。thoughtbot将不会为任何因收到主动投递的简历而产生的职位而支付费用。Thoughtbot对招聘人员主动提交公司推荐的简历的任何候选人都不收取任何费用。

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